L’ANLCI publie sa boîte à outils pour former les salariés illettrés

Une méthode pour former les salariés illettrés, c’est la promesse des « Incontournables », boite à outils développée par l’Agence nationale de lutte contre l’illettrisme.

« Comment élaborer mon plan d’action ? » Telle est selon Lamia Allal, cheffe de projet développement des compétences et lutte contre l’illettrisme dans le monde du travail à l’ANLCI, la principale question que se posent entreprises, Opco et organismes de formation confrontés à l’illettrisme. Et pour y répondre, c’est avec pas moins de 37 partenaires[ 1 ], que l’ANLCI a développé sa boîte à outils baptisée « Les Incontournables. »

À la fois outil papier et numérique, la boîte à outils des Incontournables se présente sous la forme d’un nuancier reprenant les codes du jeu de questions-réponses Les Incollables ©. Organisé en huit étapes constitutives d’un parcours de formation, le nuancier délivre pour chacune d’entre-elles des recommandations succinctes et affiche des QR-codes qui permettent d’aller plus loin. En accédant via ces QR-codes au site de la boîte à outils, l’usager peut ainsi prendre connaissance des fondamentaux à respecter et des ressources ANLCI à mobiliser. Sur demande des commanditaires, chaque fiche pratique est disponible en téléchargement au format PDF.

Les Incontournables, la boîte à outils pour former les salarié(e)s en situation d’illettrisme – ANLCI : bao-incontournables.

Source : Centre Inffo - 25 07 2023