Parcours d'Acquisition de Compétences en Entreprise (PACE) : nouveauté !

Le secteur sanitaire et social se caractérise par une forte concentration d'associations et de structures publiques en très fortes tensions de recrutement et aggravées avec la crise COVID. Aussi la Région mobilise un nouveau levier pour renforcer l'attractivité de ce secteur en ouvrant le PACE aux associations et structures publiques sur les postes suivants : Aide-soignant, Aide à domicile, Assistant social, Moniteur Éducateur, Éducateur spécialisé, Éducateur Jeunes Enfants et Auxiliaire de puériculture.

Pour mémoire, le PACE a pour objectif de permettre aux jeunes de 18-29 ans et à des demandeurs d'emploi de longue durée*, d'acquérir des compétences et une expérience professionnelle avec tutorat au sein d'entreprises candidates.

*PACE élargi aux métiers en tension dont Aide-soignant et Aide à domicile.

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Source : Région Grand Est - 30 06 2022